唐山海港鑫豐總公司召開(kāi)2011年高中層管理干部述職報告大會(huì )


        2012年1月12日上午,鑫豐總公司召開(kāi)了2011年高中層管理干部述職報告大會(huì ),會(huì )議由鑫豐總公司總經(jīng)理于幼禾主持,總公司領(lǐng)導班子、各分(子)公司總助以上領(lǐng)導、辦公室、財務(wù)部、酒店超市部門(mén)經(jīng)理參加了會(huì )議。

        會(huì )議首先由于總就召開(kāi)述職報告會(huì )的目的和意義做了高度概括和介紹,提出三個(gè)方面意見(jiàn):一要統一思想,提高對述職工作的重要認識;二要端正態(tài)度,明確述職工作的目的意義;三要注重質(zhì)量,實(shí)事求是。述職是正規化管理的一個(gè)舉措,要求各級領(lǐng)導干部通過(guò)述職找準位置,深刻反思,高度總結,不斷提高干部隊伍自身素質(zhì)。

        通過(guò)各分(子)公司總助以上領(lǐng)導就自己本年度履職情況逐一匯報、交流,使大家對兄弟單位彼此間的工作內容加深了了解和認識,從中吸取經(jīng)驗和教訓,對做好明年工作起到一定的推動(dòng)作用。

        大會(huì )最后,董事長(cháng)對明年的工作提出了要求,他指出2011年鑫豐向正規化管理邁出了一大步,相信大家在2012年會(huì )再接再厲,真正實(shí)現集團化、正規化、創(chuàng )新化管理的模式,將鑫豐做強做大!

 

唐山海港鑫豐總公司辦公室

二〇一二年一月十三日

 

述職報告大會(huì )現場(chǎng) 

總公司副總經(jīng)理、建筑公司總經(jīng)理述職

酒店總經(jīng)理述職 


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